Tous les 3 à 4 ans, l'ensemble du personnel est interrogé sur sa satisfaction à travailler dans l'entreprise. Cette enquête approfondie (plus de 60 questions sur 12 thèmes différents) permet d'alimenter les réflexions du projet social de l'entreprise. Les données tirées de l’analyse du questionnaire réalisé en 2009 auprès de 234 salariés (taux de réponse de 71%) donnent, entre autre, les résultats suivants :


